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  • Você sabe o que é Gestão por Competência?

    • 14 de agosto de 2019
    • Por: Grupo Psiquê
    • Categoria: Comportamento Organizacional
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    Gestão por Competência constitui um modelo de gestão que utiliza o conceito de competência para orientar diversos processos organizacionais, especialmente, os relacionados à gestão de pessoas. Vamos entender o que é competência?  Competência deriva do latim competentia que significa proporção, simetria, concordância, ser próprio. Porém, nossa ideia não é uma explicação teórica da palavra e sim

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  • Você é um líder que desenvolve líderes?

    • 7 de agosto de 2019
    • Por: Psiquê
    • Categoria: Comportamento Organizacional
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    Se você realmente quer ser um líder de sucesso, precisa desenvolver outros líderes que estão à sua volta. Talvez você nem esteja os enxergando (e isso é grave). Precisa formar uma equipe coesa e encontrar uma maneira de fazer que a sua visão seja enxergada, implementada e compartilhada pelos outros. A maioria dos líderes têm

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  • Como reduzir a rotatividade em sua empresa?

    • 7 de agosto de 2019
    • Por: Psiquê
    • Categoria: Comportamento Organizacional
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    A rotatividade no varejo é uma preocupação latente entre os gestores da área. E não é para menos! Quando os colaboradores permanecem por pouco tempo em suas funções, o prejuízo é alto: a empresa precisa retomar a seleção e reiniciar o treinamento, além de ficar com uma lacuna na operação. Neste texto, você entenderá um pouco mais sobre

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  • A Avaliação Psicológica no Recrutamento e Seleção

    • 30 de abril de 2019
    • Por: Psiquê
    • Categoria: Comportamento Organizacional
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    Ouvimos muitas reclamações de pessoas envolvidas com a área de contratação de pessoal, desde micro empresas até grandes indústrias, sobre a dificuldade de encontrar mão-de-obra adequada que estabeleça um tempo de serviço satisfatório e produtivo. Ou seja, no tempo da liquidez de tudo, a maioria das pessoas não permanecem em seus empregos e colecionam assinaturas

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  • Você tem sido o profissional que a empresa deseja pagar?

    • 30 de abril de 2019
    • Por: Psiquê
    • Categoria: Comportamento Organizacional
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    Contratar pelo currículo foi uma prática muito comum durante muito tempo em todas as empresas. Acreditava-se que a partir dele conseguiríamos informações suficientes a respeito das competências dos candidatos. Hoje, a metodologia e, principalmente, o foco, mudaram. “As empresas investem para identificar características da personalidade e do comportamento dos candidatos, que contribuirão para sua melhor

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  • Elimine as reuniões sem sentido e produza mais

    • 17 de julho de 2017
    • Por: Psiquê
    • Categoria: Comportamento Organizacional
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    Reuven Gorsht ensina seis práticas para otimizar o seu tempo, planejar as atividades profissionais com mais eficiência e cumprir os objetivos e demandas.

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